随着我国市场经济的日趋成熟，金融体系不断完善，人们的信用意识普遍提高，然而由于过去计划经济时代对信用管理及风险控制意识的淡漠，以及我国以往在信用风险控制领域教育的空白，专业的信用管理和风险控制人才相对人才市场的需求而言显得极为缺乏。随着金融业、金融服务业的迅速发展，企业赊销规模的不断扩大，在信用管理和风险控制领域创造了非常多的就业机会，由于对相应人员进入的专业技术门槛要求较高、市场相关人才的又比较缺乏，信用管理和风险控制领域的相关岗位收入相对较高，但企业和金融机构仍然面临相关专业人员难以招聘的局面，因而为我们就业者创造了一个良好的就业机遇。目前我们大多数人对信用管理和风险控制认识相对缺乏，对相关领域的就业机会缺乏了解，我想在本文中对信用管理和风险控制专业人才目前的主要就业领域和岗位做一点简单的介绍。

        信用管理和风险控制的专业人才的就业领域首先是金融业，包括银行、证券期货、各类投资公司、担保公司等，职位包括风险评估师、金融风险管理专员、风险控制专员等，一般要求相关专业硕士以上学历，职责内容包括审核客户的资性状况，评估项目风险，管理、预防、规避和处理公司的风险等。

        二是金融服务业，特别是信用评级公司、信用管理咨询公司等，职位包括信用评级分析师、风险管理咨询师、信用管理培训师等，要求至少是相关专业硕士以上学历，职责内容包括对企业或金融证券进行风险评级、组织开展对企业的风险管理咨询服务、针对企业风控人员或财务人员进行信用培训服务等。
        
        三是涉及大规模赊销业务的企业，特别大中型企业，它们对专业的信用管理人员的需求越来越迫切，职位包括：信用管理专员、信控经理、商帐管理专员等，一般要求本科以上相关学历，职责内容包括信用政策治定、客户信用调查及信用额度评估、信用管理流程和环节的控制、商帐的管理和催收等。

        从以上职位浅析我们可以看出，信用管理与风险控制是专业性非常强的从业领域，需要从业人员接受专业的教育和培训，具备财务、金融、数理统计、经济法规等相关方面的知识，但同时也是一个薪资前景非常广阔的领域，随着从业人员的经验和知识的积累，他在相关领域类的岗位和薪资都会有极大的上升空间。